Нужно ли отрабатывать две недели, если написал заявление об увольнении по собственному желанию и сразу же заболел?
Нет не нужно, работник просто берет больничный и не ходит на работу. По истечении двух недель работодатель увольняет сотрудника, даже если день увольнения приходится на его больничный.
Если день увольнения пришелся на больничный и работник не может забрать трудовую книжку лично, то работодатель должен направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на ее отправку по почте.
Если трудовая книжка не велась, работодатель направляет работнику заказным письмом с уведомлением заверенные сведения о трудовой деятельности за период работы по форме СТД-Р на бумажном носителе.
Если Вам нужна консультация или юридическая помощь, то пишите нам в WhatsApp, звоните или оставляйте заявку на сайте.
